Qualität

Den Rahmen dafür schaffen, dass sich die Patienten auf eine exzellente Krankenversorgung verlassen können, ist eine große Aufgabe. Das Universitätsklinikum möchte dich dafür als neue:n Mitgestalter:in kennenlernen.

Mitarbeiter IT-Systemmanagement - Storage & Virtualisierung (m/w/d)* (10005)
Bereich 1 - Informationsmanagement

in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet
Haustarifvertrag des UKL
Eintrittstermin ist der 01.01.2026

Der Ausbau und Betrieb der IT-Infrastruktur für das Universitätsklinikum Leipzig AöR und die Medizinische Fakultät ist zentrale Aufgabe des Bereiches 1 – Informationsmanagement. Er leistet damit seinen Beitrag, die optimierte Patientenversorgung zu unterstützen und die dabei erbrachten medizinischen Versorgungsleistungen detailliert dokumentieren und abrechnen zu können.

Die Aufgaben

Mitarbeit bei Konzeption und Weiterentwicklung im Bereich IT-Infrastruktur für Systeme der Virtualisierung, Storage, physische Server, Datensicherung & Recovery
Überwachung der RZ-Basis-Infrastruktur in Zusammenarbeit mit dem Technischen Servicezentrum
Absicherung des operativen Betriebes der o.g. Systeme
interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachteams des Bereiches Informationsmanagement im Rahmen der Prozesse zur operativen Betriebssicherung sowie auch bei der Implementierung von umfangreichen Changes im Rahmen von Projekten

Ihr Profil

erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld sowie in der Steuerung externer Dienstleister
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows- und Linux-Servern sowie in VMware Virtualisierungslösungen (inkl. Kubernetes/VMware Supervisor)
Grundkenntnisse in einer Script- oder Programmiersprache (z.B. PowerShell) sowie im IT-Service-Management (ITIL Foundation)
Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeiten sowie eine verantwortungsbewusste, offene und selbständige Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe

Über uns - die Uniklinik

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir:

einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld (Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig?)
30 Urlaubstage gem. HTV UKL
Betriebliche Altersversorgung
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (Bis zu 40% der Arbeitszeit)

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

So bewerben Sie sich

Bewirb dich jetzt bis zum 05.09.2025 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben. (Datenschutzinformation)

Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Daniel Pfuhl unter 0341/ 97-10123 bzw. Daniel.Pfuhl@medizin.uni-leipzig.de.

* Diese Stellenausschreibung ist Teil der internen Aktion Mitarbeiter werben Mitarbeiter.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.

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