Qualität

Den Rahmen dafür schaffen, dass sich die Patienten auf eine exzellente Krankenversorgung verlassen können, ist eine große Aufgabe. Das Universitätsklinikum möchte dich dafür als neue:n Mitgestalter:in kennenlernen.

Mitarbeiter Personalcontrolling (m/w/d) (9851)
Bereich 3 - Finanzen und Controlling, Abt. Department- und Personalcontrolling

in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet
Haustarifvertrag des UKL
Eintrittstermin: sofort

Die Aufgaben

Planung, Prognose, Analyse und Steuerung der Personalkosten der Vollkräfte je Dienstart nach KHBV je Einrichtung und auf Unternehmensgesamtebene
Personalbedarfs- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Mitarbeit an Monats- und Jahresabschlüssen hinsichtlich Personalkosten sowie internes und externes Reporting des Personalbereiches
Mitarbeit bei der Erfassung und Berechnung des Pflegebudgets
Mitarbeit bei der Entwicklung von HR-Controlling-Kennzahlensystemen und Etablierung von neuen Personalcontrolling-Instrumenten sowie Projektarbeit

Ihr Profil

erfolgreicher Hochschulabschluss (Bachelor) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt im Bereich Controlling/Personal oder ein vergleichbarer Abschluss
fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Fähigkeit zur strukturierten Problemanalyse und eine konzeptionell, zielorientierte Vorgehensweise
gute SAP-Anwenderkenntnisse (HCM, BW und FI/CO), Datenbankverständnis und sehr guter routinierter Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen (insbesondere Excel) verbunden mit einer hohen Zahlenaffinität
Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Sachlichkeit
Teamfähigkeit und gebotenes Durchsetzungsvermögen

Über uns - die Uniklinik

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir:

einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld (Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig?)
30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
Betriebliche Altersversorgung
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

So bewerben Sie sich

Bewirb dich jetzt bis zum 29.05.2025 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben. (Datenschutzinformation)

Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Ronald Sommer unter 0341/ 97-16234 bzw. Ronald.Sommer@uniklinik-leipzig.de.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.

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